Суббота, 20.04.2024, 15:27
Корпоративный сайт для работников МБОУ "Школа №3 "Центр развития образования"
ГлавнаяМой профильРегистрацияВыходRSS
Вы вошли какГость | Группа "Гости"Приветствую Вас, Гость
Мини-чат
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Форма входа
Поиск
Календарь
«  Март 2017  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031
Архив записей
Главная » 2017 » Март » 9 » ВНИМАНИЕ.ВАЖНО.ИНФОРМАЦИЯ ОБ ОКОНЧАНИИ 3 четверти
11:30
ВНИМАНИЕ.ВАЖНО.ИНФОРМАЦИЯ ОБ ОКОНЧАНИИ 3 четверти

УВАЖАЕМЫЕ   КОЛЛЕГИ !

  • ВЫСТАВЛЕНИЕ ОЦЕНОК.

УБЕДИТЕЛЬНАЯ ПРОСЬБА, НЕУКОСНИТЕЛЬНО СОБЛЮДАТЬ НОРМЫ ДЛЯ ВЫСТАВЛЕНИЯ ОЦЕНОК ЗА 3 ЧЕТВЕРТЬ !!!

На основании ПОЛОЖЕНИЯ О ФОРМАХ , ПЕРИОДИЧНОСТИ И ПОРЯДКЕ ТЕКУЩЕГО КОНТРОЛЯ УСПЕВАЕМОСТИ И ПРОМЕЖУТОЧНОЙ АТТЕСТАЦИИ УЧАЩИХСЯ

п.2,3. Содержание, формы и порядок проведения четвертной, полугодовой промежуточной аттестации

2.2.2. Оценка выставляется по учебным четвертям и полугодиям определяется на основании результатов текущего контроля успеваемости в следующем порядке:

– по четвертям – во 2-4-х классах по предметам с недельной нагрузкой 1 час;

– по четвертям – во 5-9-х классах по предметам с недельной нагрузкой более 1 часа;

– по полугодиям – в 5–9-х классах по предметам с недельной нагрузкой 1 час;

– по полугодиям – в 10–11-х класса по всем предметам.

3.1.Четвертная (2-9 кл.), полугодовая (10-11кл.) промежуточная аттестация учащихся ОУ проводится с целью определения качества освоения учащимися содержания учебных программ (полнота, прочность, осознанность, системность) по завершении определенного временного промежутка (четверть, полугодие).

3.2. Отметка учащегося за четверть, полугодие выставляется на основе результатов текущего контроля успеваемости, с учетом результатов письменных контрольных работ.

3.3. Отметка выставляется при наличии 3-х и более текущих отметок за соответствующий период.

Полугодовые отметки выставляются при наличии 5 - ти и более текущих отметок за соответствующий период.

Просмотров: 383 | Добавил: school3 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]